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Altenpfleger/in in Bremen

Aktuell sind im Raum Bremen (Bremen) 155 offene Stellen für Altenpfleger/in ausgeschrieben – Platz 2 der 100 gefragtesten Berufe der Region. Damit liegt Bremen auf Platz 9 von 22 der erfassten Regionen.

155
offene Stellen in Bremen
#2
gefragtester Beruf der Region · 2.9 % der Nachfrage
+23 %
gegenüber dem Schnitt der Regionen (126)

Einordnung: Wie stark ist der Bedarf in Bremen?

Die Nachfrage bewegt sich nahe am Durchschnitt der erfassten Regionen (126 offene Stellen) – ein stabiler, aber kein außergewöhnlicher Markt für Altenpfleger/in.

Auffällig: Gemessen am bundesweiten Berufsmix ist Altenpfleger/in in Bremen überproportional vertreten – 2.9 % der regionalen Nachfrage gegenüber 1.9 % bundesweit. Für Agenturen mit Schwerpunkt auf diesem Beruf ist die Region deshalb besonders interessant.

Innerhalb von Bremen ist Altenpfleger/in sogar einer der drei meistgesuchten Berufe überhaupt (Platz 2 von 100).

Wo Altenpfleger/in am stärksten gesucht wird

Vergleich der von uns erfassten Regionen. Bremen liegt auf Platz 9 von 22.

Gehalt: Altenpfleger/in in Bremen

Orientierungswerte für die Ansprache und das Erstgespräch – regional angepasst an Bremen.

Untere Spanne34.986 € / Jahr
Typisch (Median)41.160 € / Jahr
Obere Spanne49.392 € / Jahr
Monatlich (Median)3.430 € / Monat

Orientierungswerte auf Basis typischer Marktspannen und regionaler Unterschiede – keine amtliche Erhebung.

Wie lange dauert die Besetzung – und was kostet sie?

Typische Besetzungsdauer für Altenpfleger/in und die Kosten, die eine unbesetzte Stelle in dieser Zeit verursacht.

Typische Besetzungsdauer55 Tage
Schnell / langsam3977 Tage
Vakanzkosten über diese Dauer13.377 €

Mit eigenen Zahlen durchrechnen →

Was das für Recruiting-Agenturen in Bremen bedeutet

155 offene Stellen für Altenpfleger/in ergeben in Bremen einen tragfähigen Markt – genug Volumen für regelmäßige Aufträge, ohne dass bereits jede Agentur dort sitzt. Weil der Beruf hier überproportional gefragt ist, treffen Ansprachen mit diesem Schwerpunkt besonders häufig ins Ziel.

1.676
winnbare Unternehmen im Raum Bremen
151
Firmen mit Bedarf ohne Stellenanzeige

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Häufige Fragen: Altenpfleger/in in Bremen

Wie viele offene Stellen gibt es für Altenpfleger/in in Bremen?

Aktuell sind 155 offene Stellen für Altenpfleger/in im Raum Bremen ausgeschrieben. Damit liegt dieser Beruf auf Platz 2 der 100 gefragtesten Berufe der Region und macht rund 2.9 % der erfassten Nachfrage aus.

In welcher Region wird Altenpfleger/in am stärksten gesucht?

Die höchste Nachfrage haben wir in Berlin gemessen (333 offene Stellen). Bremen liegt im Vergleich der von uns erfassten Regionen auf Platz 9.

Was verdient Altenpfleger/in in Bremen?

Als Orientierung liegt das typische Bruttojahresgehalt bei rund 41.160 €, mit einer üblichen Spanne von 34.986 € bis 49.392 €. Das entspricht etwa 3.430 € im Monat. Es handelt sich um Orientierungswerte, keine amtliche Erhebung – der konkrete Wert hängt von Erfahrung, Betriebsgröße und Qualifikation ab.

Ist Altenpfleger/in in Bremen stärker gefragt als anderswo?

Die Nachfrage liegt nahe am Durchschnitt der erfassten Regionen (126 offene Stellen). Bremen ist für Altenpfleger/in ein solider, unauffälliger Markt.

Welche Firmen in Bremen suchen gerade Personal?

Im Raum Bremen stellen aktuell rund 2.202 Unternehmen ein. 1.676 davon stufen wir als „winnbar" für Recruiting-Agenturen ein, und bei 151 Firmen haben wir Personalbedarf erkannt, obwohl sie noch keine Stellenanzeige geschaltet haben. Die konkreten Firmen inklusive Ansprechpartner siehst du nach kostenloser Anmeldung.

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